新西兰求职的三部曲丨简历的准备（上）

大家好，欢迎大家来到Pillow Education的就业分享时间，我是胡老师。从这期开始，我希望和大家分享一下在新西兰求职的三部曲：

1、关于简历的准备

2、如何寻找工作

3、关于面试的一些故事

今天我们来聊一下关于简历的准备工作。

在聊这个话题之前，我希望和大家分享一个真实的小故事。

我本人是金融和经济系毕业的，在大学毕业的时候我非常希望能够写出一份非常完美简历来吸引到用人单位的注意，于是我就开始在网上搜寻。我选择了哈佛大学的经济系，然后我到了经济系的网站上看到很多经济系的博士生的简历放在网上公开，于是我非常的开心，因为我非常希望能够从这些世界最顶尖的大学的毕业生的一个简历上学习到更多的故事和更多的体验。

于是我就下载了他们的简历，然后打印出来放在一个包里面。

在一个风和日丽的下午我独自一个人来到了海边，找了一个非常安静的地方坐了下来，拿出了哈佛大学的学生们的简历，当我读到第一份简历的时候我感觉非常的振奋，他们的学历包括学术的背景深深的吸引到了我，感觉这个是一份非常优秀的简历，然后我开始读第二份简历，我感觉第二份简历同样也是非常的棒，非常的优秀。接着我开始读第三份和第四份简历，于是乎我突然之间发现第三份和第四份虽然说也是非常的优秀，但是似乎和前面两份找不出太大的区别。然后当我读到了第五份第六份甚至于第七分的时候，我甚至于有一些感到厌恶了，为什么？因为是事实上几乎每一份简历它的内容都是很雷同的，由于都是从哈佛毕业的，所以说他在学历上也没有任何的亮点，甚至于我到最后连十份简历都没有读完，我就非常想放弃这些简历，去享受沙滩和阳光了。

这个故事说明了一个什么问题，就是我们在准备简历的时候，很少从一个简历的阅读者的一个角度来思考问题，他们的体验是什么样的？我们更多的是从我们自己的体验出发来准备我们的简历，事实上在用人单位看很多简历的时候，他们也会产生一个审美疲劳，如何来解决这样的一个问题？

今天首先来和大家分享一下，在简历上面最重要的就是工作经验。

图片来源：Google

首先大家要清楚，我们所要应聘的企业，是需要立刻能够上手工作的人，而不是要花时间去培训的人，因为企业是用来创造效益的，它并不是一个慈善机构，成本对于企业来说是非常重要的，所以说有相关的工作经验极为的关键。所以在新西兰这个社会里面，相关工作经验是简历上面的一个最大的亮点。

我们很多的留学生在校期间可能会有一些社会的实践经验，无论是有偿的还是无偿的或者说是志愿者，甚至于说是校园里面的学生会我个人都鼓励大家去多尝试，因为这些活动和你通过活动所学习到的为人处事的一个经验都会成为你们简历上的一个亮点！

因为作为一个用人单位他首先看几点：

第一是你是否有和别人沟通的一个最基本的能力，因为在工作场合各位是需要和同事沟通，和上级沟通，和下级沟通。

第二你的个人的实践能力，你是不是能够说到做到，将你所说的话付诸行动。

最后一个就是各位的学习能力，所谓的学习能力就重点体现在你是不是能够快速的上手工作。

胡老师在大学里面曾经做过非常多的校园的一些实践工作，然后也曾经是惠林顿志愿者协会的一名光荣的志愿者，无论是有偿的还是无偿的，我都有很多的体验。然后非常巧合的，有一次我申请了一份工作，是英国大使馆驻新西兰惠灵顿地区的一个经济发言人，这是一个非常有意思的现象，一个国外的大使馆，在新西兰首都招聘一个职位，然后给了一个在新西兰留学的一个外国留学生这样的一个面试的机会。

当时英国的首相依然是托尼布莱尔，然后我去使馆的时候，正好是遇到托尼布莱尔打电话给英国驻新西兰使馆。所以说也是一个非常有意思的巧合。最后虽然说由于各种原因我并没有被英国大使馆所录取，但是我问了当时面试我的人，说为什么你会给我这样的一个机会，而不是给新西兰的本地人，他也说了实话，他告诉我说，因为我看到你的简历上面有非常多的工作体验，有非常多的经历，觉得我这个人非常的有意思，所以说希望能够有一个机会能够和我好好的聊一聊，因为他和我以前也是一样的。

从这点就可以说明工作经验在新西兰是极为重要的，因为他不仅仅是你吸引潜在雇主的一个最重要的一个资本，同样的也可以让雇主对你产生很大的兴趣，所以说在我们准备简历的时候，工作经验往往是放在简历的第一个最重要的一个开头的部分。

关于工作经验在新西兰的简历上面的一个重要性就讲到这里，下一次我们来给大家分享什么是Cover Letter，以及我们的简历上面推荐人的重要性。感谢大家的时间，我们下次再见，谢谢。